【課程大綱】高效的招聘與面試（上海，3月9日）
【舉辦單位】北京曼頓培訓網
【培訓日期】
上海，2017年3月9日；北京，2017年4月20日
深圳，2017年3月23日
【培訓地點】上海、北京、深圳
【培訓對象】人力資源經理、主管、專員，招聘經理、主管、專員，各部門主管、經理、總監及副總
【課程背景】
世有伯樂，然后有千里馬"，能準確識別英才與稗草是每個面試官的理想。然而，沒有經過太上老君煉丹爐的歷煉，現實往往令人沮喪：面試中憑感覺、憑經驗選拔出的應聘者往往得到用人部門的反饋：不好"用"或不踏實。
本課程旨在幫助參加者了解、掌握完整的行為描述式面談理論和技巧，有效地運用這種客觀、準確的評估應聘者過往資歷及職業能力的工具，從而為企業高效準確的完成招聘工作，為企業吸納合適的人才。本課程的內容將幫助面試官們不僅能練就一雙慧眼，更擁有一把神奇的尺子增添客觀性和準確性。
【課程大綱】
1.招聘概述
■失敗招聘的代價
■招聘中常見的錯誤
■結構化面試的基本步驟
2.面試前的準備工作
■如何完成工作分析
■如何確定選拔要求
■核心勝任素質如何運用于招聘過程
■澄清簡歷上的疑點
3.主導面試
■行為描述式面試法
■行為描述式面試的要點
■分辨不完整的STAR和無效的描述
■行為描述式面試的有效性
■傾聽技巧與問題的準備
■良好的傾聽態度
■語言的運用及肢體語言的運用
■如何提問
■如何追問
■靈活應對不同的應征者
■如何識別信息的真實性
■如何分辨離職原因
■如何對待話多者、話少者、造假者、緊張者等
4.工作動機配合及綜合評價
■如何分辯應征者的工作動機
■綜合評價
5.角色扮演及點評
【講師介紹】
孟老師,曼頓培訓網()資深講師。孟先生畢業于同濟大學測量專業，曾擔任上海羅技電子有限公司資深人力資源專員、上海莫仕連接器有限公司人力資源及行政經理要職。1998年至今擔任錫克拜SICPA人力資源總監。
瑞士錫克拜SICPA公司成立于1927年，是世界知名的專業油墨供應商。公司遍布全球5大洲的38個國家，在世界各地擁有員工4,000多名。就其環保型的水性油墨和高科技的uv固化油墨的品質而言，目前錫克拜在全球處于領導地位。
主講課程：薪酬體系設計、招聘實務技巧、非人力資源經理管理等
服務代表客戶：上海通用、日立電梯、寶鋼國際、西圖建筑、KSB、阿海琺、順和誠、中國銀行、西門子、霍尼韋爾，RR Donnelley、富奧汽車零配件，江淮動力、東銀信息、創發科技、上海市政建設公司、上海航空、羅氏醫療診斷、豐盛地產、統一企業等。
【費用及報名】
1、費用：培訓費3500元（含培訓費、講義費）；如需食宿，會務組可統一安排,費用自理。
2、報名咨詢：鮑老師
3、報名流程：電話登記-->填寫報名表-->發出培訓確認函
4、備注：如課程已過期，請訪問我們的網站，查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網：(每月在全國開設四百多門公開課，歡迎報名學習)
【講師介紹】孟老師,曼頓培訓網()資深講師。孟先生畢業于同濟大學測量專業，曾擔任上海羅技電子有限公司資深人力資源專員、上海莫仕連接器有限公司人力資源及行政經理要職。1998年至今擔任錫克拜SICPA人力資源總監。
瑞士錫克拜SICPA公司成立于1927年，是世界知名的專業油墨供應商。公司遍布全球5大洲的38個國家，在世界各地擁有員工4,000多名。就其環保型的水性油墨和高科技的uv固化油墨的品質而言，目前錫克拜在全球處于領導地位。
主講課程：薪酬體系設計、招聘實務技巧、非人力資源經理管理等
服務代表客戶：上海通用、日立電梯、寶鋼國際、西圖建筑、KSB、阿海琺、順和誠、中國銀行、西門子、霍尼韋爾，RR Donnelley、富奧汽車零配件，江淮動力、東銀信息、創發科技、上海市政建設公司、上海航空、羅氏醫療診斷、豐盛地產、統一企業等。
【培訓對象】人力資源經理、主管、專員，招聘經理、主管、專員，各部門主管、經理、總監及副總
更新時間：2017/2/20 11:58:10
