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卓越培訓(xùn)師(TTT)訓(xùn)練營(yíng)(北京,1月14-15日)

培訓(xùn)費(fèi)用:¥3200

  • 授課地點(diǎn):北京\北京
  • 課程分類:企業(yè)培訓(xùn)師
  • 培訓(xùn)天數(shù):2天
  • 開(kāi)班時(shí)間:2017年01月14日 (授課已結(jié)束,最新課程請(qǐng)聯(lián)系客服)
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【課程大綱】

卓越培訓(xùn)師(TTT)訓(xùn)練營(yíng)(北京,1月14-15日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng)  
【培訓(xùn)日期】2017年1月14-15日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】北京
【培訓(xùn)對(duì)象】
1、通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師;
2、企業(yè)內(nèi)部專、兼職培訓(xùn)講師;
3、企業(yè)內(nèi)部的HR經(jīng)理、培訓(xùn)主管;
4、以兼職培訓(xùn)師身份參與企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的企業(yè)中層干部、業(yè)務(wù)骨干;
5、企業(yè)內(nèi)部各級(jí)管理人員。

【課程背景】
TTT,英文短語(yǔ)Training the Trainer的縮寫,意為培訓(xùn)培訓(xùn)師。一般情況下,它是通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練課程。
內(nèi)部培訓(xùn)師的培養(yǎng),已經(jīng)日益成為學(xué)習(xí)型組織不斷發(fā)展和建立培訓(xùn)系統(tǒng)的一個(gè)重要組成部分。可是在內(nèi)部培訓(xùn)師的培育上,很多企業(yè)依然存在著諸多的問(wèn)題。對(duì)于內(nèi)部培訓(xùn)師而言:
如何克服緊張情緒?如何站在講臺(tái)上輕松自如?
怎樣可以讓自己的授課變得輕松有趣,而又能對(duì)學(xué)員真正有所幫助?
游戲、活動(dòng)很有趣,可是怎么做才能讓學(xué)員從中有所收益而不是僅僅感到好玩?
培訓(xùn)師應(yīng)如何引導(dǎo)學(xué)員將所學(xué)運(yùn)用于工作上?
很多企業(yè)內(nèi)部講師都是企業(yè)各業(yè)務(wù)部門的精英和骨干,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,但就是不能很好的表達(dá)出來(lái),導(dǎo)致上課時(shí)學(xué)員提不起興趣,培訓(xùn)沒(méi)有效果。所以提高內(nèi)部講師的講課水平,培養(yǎng)一支優(yōu)秀的企業(yè)內(nèi)部講師隊(duì)伍已經(jīng)成為企業(yè)培訓(xùn)的當(dāng)務(wù)之急!

【課程收益】
1、按照職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)技巧進(jìn)行全面專項(xiàng)訓(xùn)練;
2、理解作為企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的角色,認(rèn)識(shí)到責(zé)任和作用;
3、突破心理緊張情緒訓(xùn)練;
4、掌握各種態(tài)勢(shì)語(yǔ)言的靈活運(yùn)用;
5、掌握登臺(tái)禮儀規(guī)范及臺(tái)上呈現(xiàn)技巧;
6、掌握培訓(xùn)師語(yǔ)言表達(dá)技巧;
7、掌握如何促成與學(xué)員的互動(dòng),促進(jìn)教與學(xué)的和諧展開(kāi);
8、掌握授課的控場(chǎng)方法和回應(yīng)學(xué)員提問(wèn)的方法;
……

【課程特色】
國(guó)家注冊(cè)培訓(xùn)師專業(yè)基礎(chǔ),聚焦一門TTT課程研究,多年從事企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師工作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),讓學(xué)員從整體高度上受益:
1、給你方法,給你技巧,給你實(shí)戰(zhàn)演練的機(jī)會(huì);你說(shuō),你做,大家來(lái)點(diǎn),講師來(lái)評(píng);
2、重視差異,因材施教,尤其善于觀察和把握學(xué)員個(gè)體特征與差異;
3、運(yùn)用現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練,進(jìn)行有針對(duì)性引導(dǎo)與輔導(dǎo),課程富有親和力,控場(chǎng)能力強(qiáng),極具大家風(fēng)范;
4、幽默風(fēng)趣,形式多樣,在潛移默化中教會(huì)學(xué)員知識(shí)和人生哲理,在輕松的氛圍中提高能力;
5、注重學(xué)員切身體驗(yàn),引導(dǎo)和傳承企業(yè)文化,使培訓(xùn)具備更深遠(yuǎn)的意義與高度。

【課程大綱】
第一天
第一模塊 導(dǎo)入
培訓(xùn)師角色認(rèn)知
1、故事分享:相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)力;方法(TTT學(xué)習(xí))大于努力
2、培訓(xùn)師成功密鑰(投入、參與、體驗(yàn)、謙遜)
3、摸底小測(cè)試:我是誰(shuí)(本班學(xué)員水平評(píng)估)
4、分析:講師的四種風(fēng)格
5、視頻賞析:培訓(xùn)師能力模型
6、培訓(xùn)師的角色
7、培訓(xùn)師的收獲
8、培訓(xùn)師注意事項(xiàng)

第二模塊 練膽
緊張成因及對(duì)策
一、緊張成因
1、思考:你最恐懼什么(走上講臺(tái))
2、視頻賞析——緊張最大的敵人
3、全場(chǎng)登臺(tái)訓(xùn)練:40秒課程期許
4、對(duì)照:緊張表現(xiàn)對(duì)照表
5、正確認(rèn)識(shí)緊張
6、分析:造成緊張的四個(gè)因素(學(xué)員、會(huì)場(chǎng)、內(nèi)容、后果)
二、緊張對(duì)策
1、緩解緊張情緒之天龍八"步"
2、肯定心理暗示法
3、肌肉放松法
4、乾坤大挪移
5、巧妙掩飾法
6、華倫達(dá)心態(tài)法
7、超量準(zhǔn)備法
8、音樂(lè)舒緩法
三、第一次講課訓(xùn)練:1分鐘微型課程訓(xùn)練及學(xué)員研討會(huì)

第三模塊 練形
臺(tái)上呈現(xiàn)技巧
一、培訓(xùn)師職業(yè)形象設(shè)計(jì)
1、案例研討:相親那些事兒
2、賞圖思考——培訓(xùn)師職業(yè)形象設(shè)計(jì)要求
二、培訓(xùn)師態(tài)勢(shì)語(yǔ)言概述
1、案例研討:衛(wèi)生間里的偶遇
2、互動(dòng)分享:"身動(dòng)"才能"生動(dòng)"
3、態(tài)勢(shì)語(yǔ)言概述
4、視頻與研討:培訓(xùn)師親和力
5、圖片、視頻賞析——微笑、面部表情及要求
三、培訓(xùn)師上場(chǎng)、站位、站姿、走姿、退場(chǎng)解析
1、演練與分解:上場(chǎng)基本動(dòng)作
2、培訓(xùn)師站位要求
3、全體起立:站姿檢測(cè)及要求
4、培訓(xùn)師走姿要求
5、演練與分解:退場(chǎng)基本動(dòng)作
四、培訓(xùn)師手勢(shì)運(yùn)用
1、手勢(shì)運(yùn)用概述
2、手勢(shì)演練
3、手勢(shì)使用技巧(上區(qū)、中區(qū)、下區(qū))
4、習(xí)與練:卓越培訓(xùn)師常用12種手勢(shì)
5、習(xí)與練:數(shù)據(jù)手勢(shì)及指示手勢(shì)
6、手勢(shì)禁忌
五、培訓(xùn)師眼神運(yùn)用
1、歌曲賞析:你的眼神
2、眼神交流優(yōu)勢(shì)
3、學(xué)員互動(dòng):我的眼里只有你
4、眼神魅力解密
5、眼神交流禁忌
六、第二次講課訓(xùn)練:3分鐘微型課程訓(xùn)練及學(xué)員研討會(huì)

第二天
第四模塊 練嘴
培訓(xùn)師語(yǔ)言藝術(shù)
1、演練與對(duì)照:變與不變
2、解析:培訓(xùn)師語(yǔ)言藝術(shù)運(yùn)用
   吐字
口頭禪
語(yǔ)速
音量
重復(fù)
語(yǔ)調(diào)…
3、重音——怎么說(shuō)比說(shuō)什么更重要
4、短片賞析:天堂午餐
5、培訓(xùn)師語(yǔ)言感染力技巧

第五模塊 練腦
授課、互動(dòng)、控場(chǎng)技巧
一、授課技巧
1、展示——是為了更好的說(shuō)清楚
2、授課美麗三要素(理論、內(nèi)容、氛圍)
3、感性+理性=完美授課(內(nèi)容重于形式,形式多于內(nèi)容)
4、理性語(yǔ)言(序列理性、程式理性、等式理性、疊式理性)
5、感性語(yǔ)言(熱情似火、柔情似水、極具畫(huà)面感)
6、高手區(qū)別于菜鳥(niǎo)的授課技巧
7、授課高招——圖形建模
8、討論:幾種授課方法對(duì)比分析(講授法、小組討論法…)
9、思考:加深學(xué)員記憶的四個(gè)原則
10、解析:四招告別"枯燥"
二、互動(dòng)技巧
1、游戲:培訓(xùn)中的局內(nèi)人和局外人
2、互動(dòng)三大原則(主題、學(xué)員、掌控)
3、常用互動(dòng)方法:
   眼神微笑
   學(xué)員讀片
   故事游戲
   …
4、現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)技巧:
   舉手促進(jìn)互動(dòng)
   化句號(hào)為問(wèn)號(hào)
   下半句接龍

5、課堂提問(wèn)技巧:
課前——學(xué)員水平
課中——注意力、參與度
課后——掌握程度
三、控場(chǎng)技巧
1、精彩點(diǎn)評(píng)技巧
2、四大類學(xué)員應(yīng)對(duì)技巧
沉默寡言型分析與現(xiàn)場(chǎng)演練
口若懸河型分析與現(xiàn)場(chǎng)演練
竊竊私語(yǔ)型分析與現(xiàn)場(chǎng)演練
故唱反調(diào)型分析與現(xiàn)場(chǎng)演練
3、時(shí)間失控,怎么辦?
4、學(xué)員睡覺(jué),怎么辦?
5、遭遇高手,怎么辦?
6、突然忘詞,怎么辦?
7、內(nèi)容講錯(cuò),怎么辦?
8、學(xué)員問(wèn)題不會(huì),怎么辦?
四、第三次講課訓(xùn)練:5分鐘微型課程訓(xùn)練及學(xué)員研討會(huì)

第六模塊 尾聲
卓越培訓(xùn)師葵花寶典
1、卓越培訓(xùn)師14要
2、卓越培訓(xùn)師10不要
3、解密:卓越培訓(xùn)師葵花寶典

【講師介紹】
   魏老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(資深講師。系國(guó)家注冊(cè)培訓(xùn)師、TTT實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)專家,  魏老師曾先后就職于大型國(guó)企、民企、上市公司以及知名管理咨詢公司從事培訓(xùn)與管理工作,擔(dān)任金牌企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、首席培訓(xùn)師、培訓(xùn)總監(jiān)及某集團(tuán)公司商學(xué)院院長(zhǎng)等職務(wù),具備完善的企業(yè)培訓(xùn)理論體系和實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn),被多家大中型企業(yè)聘為內(nèi)訓(xùn)師培育顧問(wèn)。魏老師聚焦一門TTT課程研究,且有多年企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師工作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師薄弱環(huán)節(jié)比較了解,"急企業(yè)之所急,想企業(yè)之所想",一切從企業(yè)需求出發(fā),培訓(xùn)內(nèi)容與企業(yè)的結(jié)合度高、匹配性強(qiáng),授課有效時(shí)間長(zhǎng),讓學(xué)員從整體高度上受益,超越企業(yè)預(yù)期的培訓(xùn)效果,成為眾多企業(yè)長(zhǎng)期的合作伙伴,被眾多企業(yè)評(píng)價(jià)為滿意度最高,最注重培訓(xùn)過(guò)程和結(jié)果的實(shí)戰(zhàn)派TTT培訓(xùn)師。此外,魏老師還提出了"看電影學(xué)培訓(xùn)"的授課理念,每次培訓(xùn)都能達(dá)到學(xué)員滿意、容易理解、記憶深刻、便于操作的效果。
授課風(fēng)格:
角色扮演、能量舞蹈,體驗(yàn)"動(dòng)"的快樂(lè)!
提問(wèn)互動(dòng)、實(shí)景演練,體驗(yàn)"說(shuō)"的熱情!
冥想音樂(lè)、心靈節(jié)奏,體驗(yàn)"聽(tīng)"的喜悅!
案例分析、小組討論,體驗(yàn)"做"的實(shí)戰(zhàn)!
實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)判,體驗(yàn)"演"的刺激!
主講課程:卓越培訓(xùn)師(TTT)、商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧、PPT制作
曾服務(wù)企業(yè):
中國(guó)電信、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)煙草、中國(guó)航油、合肥工業(yè)大學(xué)、國(guó)美電器、國(guó)家電網(wǎng)、華瑞世紀(jì)集團(tuán)、銀海鋁業(yè)、靜安集團(tuán)、東方節(jié)能、錦繡職前教育網(wǎng)、中國(guó)校園無(wú)憂網(wǎng)、蜀葵教育、凱帆公司、國(guó)藥集團(tuán)、維億康醫(yī)藥、太平洋保險(xiǎn)、中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、美的冰箱、格力電器、伊利乳業(yè)、新世紀(jì)大酒店、貝因美、安恒房地產(chǎn)、晶宮裝飾、帝誠(chéng)網(wǎng)絡(luò)、遠(yuǎn)景投資、金鳥(niǎo)廣告…

【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)3200元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
2、報(bào)名咨詢:鮑老師 
3、報(bào)名流程:電話登記-->填寫報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注:如課程已過(guò)期,請(qǐng)?jiān)L問(wèn)我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn)北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):(每月在全國(guó)開(kāi)設(shè)四百多門公開(kāi)課,歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))



【講師介紹】

魏老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(資深講師。系國(guó)家注冊(cè)培訓(xùn)師、TTT實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)專家,  魏老師曾先后就職于大型國(guó)企、民企、上市公司以及知名管理咨詢公司從事培訓(xùn)與管理工作,擔(dān)任金牌企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、首席培訓(xùn)師、培訓(xùn)總監(jiān)及某集團(tuán)公司商學(xué)院院長(zhǎng)等職務(wù),具備完善的企業(yè)培訓(xùn)理論體系和實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn),被多家大中型企業(yè)聘為內(nèi)訓(xùn)師培育顧問(wèn)。魏老師聚焦一門TTT課程研究,且有多年企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師工作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師薄弱環(huán)節(jié)比較了解,"急企業(yè)之所急,想企業(yè)之所想",一切從企業(yè)需求出發(fā),培訓(xùn)內(nèi)容與企業(yè)的結(jié)合度高、匹配性強(qiáng),授課有效時(shí)間長(zhǎng),讓學(xué)員從整體高度上受益,超越企業(yè)預(yù)期的培訓(xùn)效果,成為眾多企業(yè)長(zhǎng)期的合作伙伴,被眾多企業(yè)評(píng)價(jià)為滿意度最高,最注重培訓(xùn)過(guò)程和結(jié)果的實(shí)戰(zhàn)派TTT培訓(xùn)師。此外,魏老師還提出了"看電影學(xué)培訓(xùn)"的授課理念,每次培訓(xùn)都能達(dá)到學(xué)員滿意、容易理解、記憶深刻、便于操作的效果。
授課風(fēng)格:
角色扮演、能量舞蹈,體驗(yàn)"動(dòng)"的快樂(lè)!
提問(wèn)互動(dòng)、實(shí)景演練,體驗(yàn)"說(shuō)"的熱情!
冥想音樂(lè)、心靈節(jié)奏,體驗(yàn)"聽(tīng)"的喜悅!
案例分析、小組討論,體驗(yàn)"做"的實(shí)戰(zhàn)!
實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)判,體驗(yàn)"演"的刺激!
主講課程:卓越培訓(xùn)師(TTT)、商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧、PPT制作
曾服務(wù)企業(yè):
中國(guó)電信、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)煙草、中國(guó)航油、合肥工業(yè)大學(xué)、國(guó)美電器、國(guó)家電網(wǎng)、華瑞世紀(jì)集團(tuán)、銀海鋁業(yè)、靜安集團(tuán)、東方節(jié)能、錦繡職前教育網(wǎng)、中國(guó)校園無(wú)憂網(wǎng)、蜀葵教育、凱帆公司、國(guó)藥集團(tuán)、維億康醫(yī)藥、太平洋保險(xiǎn)、中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、美的冰箱、格力電器、伊利乳業(yè)、新世紀(jì)大酒店、貝因美、安恒房地產(chǎn)、晶宮裝飾、帝誠(chéng)網(wǎng)絡(luò)、遠(yuǎn)景投資、金鳥(niǎo)廣告…



【培訓(xùn)對(duì)象】

1、通用企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域的職業(yè)培訓(xùn)師;
2、企業(yè)內(nèi)部專、兼職培訓(xùn)講師;
3、企業(yè)內(nèi)部的HR經(jīng)理、培訓(xùn)主管;
4、以兼職培訓(xùn)師身份參與企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的企業(yè)中層干部、業(yè)務(wù)骨干;
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更新時(shí)間:2017/1/3 10:54:45

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