【課程大綱】清華大學人力資源創新實戰高級研修班 招生簡章 人才因素日益成為組織實現戰略目標的關鍵因素！ 人才因素也日益成為組織實現戰略目標的瓶頸！ 企業的競爭，最終都可歸結為“人才”的競爭！ 管理學家彼德·德魯克曾經說過："所謂企業管理，最終就是人事管理，人事管理，就是管理的代名詞"。而企業最重要的管理就是人力資源管理，人力資源管理將企業的人才優化配置、利用，做到人盡其才、才盡其用，善于用人，成就偉業，用人失當，人亡政息。清華大學特舉辦“人力資源（HR）創新實戰高級研修班”，旨在幫助企業家開闊思路，激發靈感，培養帶領企業持續健康發展的智能人,從而使企業增強實力，邁向成功之路。 【課程特色】 實用性：方案措施和工具拿來即用，極具操作價值；針對性：針對中國人力資源的難題對癥下藥； 系統性：人力資源管理全過程解析，系統全面完整；前瞻性：中國未來發展趨勢與國際先進經驗相結合 【教學特色】 前瞻理論 + 經典案例 + 商戰模擬 + 政企聯誼 +名企考察 五位一體互動教學法 ■ 晚間熱點講座、聯誼沙龍： 1、知識管理在企業中的運用 2、新局面新HR---“80后管理” 3、公眾演講技巧提升 4、如何有效實施企業E-learning戰略 5、 曾國藩識人用人之道 6、人才管理：培養明天的領導者和員工 7、辭退員工管理與辭退面談技巧 組織學員參加《贏家講堂》電視錄制 【適合對象】 企業人力資源總監、行政主管；分管人力資源的相關的高層決策人員；政府機關和事業單位行政主管。 【學習投資】人民幣19800元/人（含學費、教材費、論壇；有證書，交通、食宿費用自理） 【學習證書】學員完成全部課程且考核合格者，頒發清華大學“HR創新實戰高級研修班”結業證書，鋼印備案，證書編號可在清華網站查詢。 【學習時間】 2008年9月26日開學。學制一年，每2個月集中周末到清華大學學習3天。 【報名熱線】聯 系 人：劉老師 盛老師 聯系電話：010－85461147 82863029 13520715486 傳 真：010－82863029 82863887 E-mail :qhklxx@sina.com Http：www.qhyxedu.cn 課程體系: 26門經典核心課程 戰略文化 課 程 課程綱要 總經理與人力資源發展戰略 ²以市場為導向的企業管理體系 ²戰略人力資源規劃技術 ²企業組織架構和部門設置 ²企業戰略方案的實施 人力資源戰略規劃 ²戰略的含義及相關概念 &
【講師介紹】【培訓對象】更新時間：2008/7/7 18:39:11
