【課程背景】
新年伊始,目標的制定和分解、激勵制度的設計,成為眾多管理者的焦點問題。
在未來的一年里,還有許多更頭痛的問題將"折磨"老總和經(jīng)理們:
大家有沒有積極性執(zhí)行目標?
如何科學合理的管理計劃,以保證計劃落實到位?
執(zhí)行力出現(xiàn)問題,如何把握獎懲的尺度?
……
諸如此類的問題,都需要一套簡潔、實用的目標管理方法和科學的激勵機制作為支撐,否則很難夢想成真。
【課程收益】
1、掌握一套目標規(guī)劃、設計和分解的方法
2、制定年度計劃的標準流程
3、獲贈一張經(jīng)典"目標與計劃執(zhí)行"的表格,大大簡化你的目標管理工作
4、掌握計劃執(zhí)行的5套管理技能
5、從8個成功案例中學習激勵制度創(chuàng)新,讓你的團隊重振雄風
【課程特色】
實戰(zhàn):20多個案例,均取材于跨國企業(yè)、中國成長型企業(yè)的真實故事。
實用:引用及教授的工具、策略,針對關鍵問題,便于操作,解決實操困境。
實效:大量的互動、討論,老師現(xiàn)場輔導,確保學員的吸收。
【課程大綱】
第一講 目標規(guī)劃與KPI設計
案例:ZB公司目標制定時,如何平衡基層與管理層的利益訴求……
1、目標管理與目標規(guī)劃
目標管理內(nèi)涵
目標規(guī)劃的工作結構
2、制定目標的原則
制定目標的科學依據(jù)
如何使目標效用最大化
3、規(guī)劃團隊目標的流程
目標預測的方法
規(guī)劃目標的兩種流程
4、目標策劃
目標策劃的思路與步驟
目標分解的六大原則
5、什么是KPI
KPI的基本概念
KPI的內(nèi)涵要素
KPI的SMART原則
6、KPI的設計要求
案例:某電池生產(chǎn)廠家,因為KPI不合理,管理和考核存在矛盾……
第二講 目標的下達
案例:智達公司在目標下達時,遇到了基層和中層的阻力……
1、目標下達的溝通策略
2、目標公示
目標公示的意義
目標公示的方法
3、提升團隊目標意識
基層缺乏團隊意識的原因
提升團隊意識的目標捆綁制度
案例:鵬程將個人目標與團隊目標捆綁的成與敗……
第三講 計劃的部署與管控
工具:目標與計劃報告
1、年度計劃的作業(yè)流程
年度計劃要素
年度計劃的工作流程
2、部署年度計劃的工作規(guī)范
年度計劃的時間管理
年度計劃的紀律
年度計劃的審批
年度計劃文件
3、計劃執(zhí)行管控
計劃執(zhí)行的控制點
計劃的管理
計劃管理的時間周期
4、績效考核
績效考核的目的
計劃管理與績效考核的對接
績效考核的面談技巧
如何讓績效考核轉(zhuǎn)化為成果
案例:西門子的績效考核……
第四講 提升團隊執(zhí)行力
案例:聯(lián)想如何解決執(zhí)行力問題……
1、執(zhí)行力是什么
執(zhí)行力的四個基本前提
執(zhí)行力標準
2、執(zhí)行不力的系統(tǒng)原因
執(zhí)行力差的三大成因
團隊執(zhí)行力分析
3、執(zhí)行力管理
強化領導的責任
執(zhí)行力的機制建設
過程管控的幾個思考
4、提升日常執(zhí)行力
提升日常執(zhí)行力的策略
節(jié)點任務控制
執(zhí)行時間的管理
高效的會議執(zhí)行力
案例:華藝公司的任務管理經(jīng)驗分享……
第五講 驅(qū)動力管理策略
案例:從黃宏生的授權,看管理創(chuàng)新的方式……
1、授權驅(qū)動力
如何使授權轉(zhuǎn)化為正能量
授權的分類
驅(qū)動力授權策略
2、市場導向的驅(qū)動機制
企業(yè)管理"鹽堿化"的深層原因
從內(nèi)循環(huán)到外力倒逼的組織機制變革
市場導向的驅(qū)動力因素
3、管理策略創(chuàng)新
自治小組管理
生物鐘制度設計
痛苦加速器
管理策略創(chuàng)新的設計思路
案例:美國全食食品公司如何使基層員工
第六講 效用激勵
案例:從日本那霸機場因獎金而罷工,分析激勵心理特征……
1、激勵效用
傳統(tǒng)激勵的四個盲點
什么是激勵效用
2、激勵的心理機制
企業(yè)人的需求分析
激勵心理密碼
3、驅(qū)動力激勵
什么是驅(qū)動力激勵
驅(qū)動力激勵原理
團隊內(nèi)生能量的驅(qū)動力激勵
個體驅(qū)動力激勵
驅(qū)動力激勵的應用策略
案例:吉利和奇瑞的競爭式激勵……
【培訓師:王浩老師介紹】
實戰(zhàn)背景:
21年實戰(zhàn)經(jīng)驗,帶過11只不同類型的團隊
曾任:省政府秘書、遠東科技市場總監(jiān)、翰林匯事業(yè)部總經(jīng)理、摩托羅拉政府項目銷售總監(jiān)、智博科技集團執(zhí)行總裁等職
培訓資歷:
清華、北大總裁班客座教授,營銷公社首席專家
聚成、時代光華、北大縱橫等培訓機構特約講師;用友商學院、華為商學院特聘講師;中國就業(yè)培訓技術指導中心《營銷師》主講老師;國內(nèi)著名實效派培訓師,擅長案例講解、技能提升、診斷式教學
天津商業(yè)大學信息工程學士、新加坡瑞勃學院MBA、天津大學組織行為學博士
研究方向:
精益營銷、銷售行為學、驅(qū)動力管理
授課亮點:
全案例教學 ——2100多個原創(chuàng)案例,從鋪陳、講解到剖析,讓你超值享受;
診斷式教學 ——開放提問,幫助學員厘清問題的本質(zhì),提出解決方案,讓你滿載而歸;
情景模擬考試——900多道考題,按實戰(zhàn)情景設計,現(xiàn)場考試,讓你鞏固學習成果;
實效工具 ——配套課程的操作工具,簡潔實用,讓你有超值收益。
【公司介紹】
<營銷公社>是北京一網(wǎng)無際管理顧問有限公司旗下網(wǎng)站品牌。
我們專注于營銷、管理這兩大領域的培訓與咨詢,業(yè)務主題涵蓋:市場營銷、通用管理、職業(yè)素養(yǎng)、人力資源。
我們的服務理念是:實用、有效、專業(yè)、簡潔。
我們的分支機構包括:研究中心、培訓事業(yè)部、咨詢事業(yè)部、渠道合作部等部門
我們的戰(zhàn)略合作伙伴包括:清華經(jīng)管學院、北大繼續(xù)教育學院、大中華區(qū)營銷協(xié)會、中關村管委會。
經(jīng)過多年的積累,我們服務過2000多家企業(yè),既有華為、用友、中石化等知名企業(yè),也有大唐興竹、北京碩人科技、北京華宇信息技術、上海BT、深圳力合微電子、廣東科密集團等高成長企業(yè);培訓的學員總量超過3萬。
我們的近期目標是:做一個有深度的職業(yè)技能教育家。我們的中長期目標是:綜合營銷和管理專家+商務外包供應商+企業(yè)商融合作聯(lián)盟+營銷人交流平臺+營銷職業(yè)垂直網(wǎng)站等業(yè)務的開放式平臺。
<營銷公社>是我們共同的家園,一個值得期待的夢!
【目標學員】
董事長、公司總經(jīng)理、營銷副總
戰(zhàn)略規(guī)劃部門總監(jiān)、銷售總監(jiān)、各部門總監(jiān)
更新時間:2014/12/25 14:15:42
網(wǎng)站簡介 | 聯(lián)系我們 | 認證新聞 | 版權聲明 | 下載聲明 | 隱私聲明 | 添加收藏 | 服務條款 | 廣告服務 | 積分簡介| 會員中心 | 網(wǎng)址導航 | 證書查詢
版權所有 2002-2024 曼頓認證信息網(wǎng)(www.weisee.com.cn) 粵ICP備09037938號-1