零缺陷管理模式課程大綱:
第一單元 什么是"零缺陷"
1.0 零缺陷體驗演練
1.1"零缺陷"推行的背景
1.2 什么是"零缺陷"
1.3"零缺陷"能給企業帶來什么好處
1.4"零缺陷"能給個人帶來什么好處
1.5 推行"零缺陷"的誤區
1.6 零缺陷管理十大核心理念
案例分享:為什么要100%的貫標(執行)?
第二單元 如何導入"零缺陷":從心行轉換開始
2.1 領導先行
2.2 六變進入
案例1:心智改變導入分享
案例2:機制改變案例
案例3:組織改變案例分享
案例4:標準改變咨詢導入案例分享
案例5:重心改變案例分享
2.3 將理念變成易懂好記的內容
2.4 把"零缺陷"的理念內化到員工心中
2.5 實現員工的自我改變
第三單元 個人如何做到"零缺陷"
3.1 心向:從"心"做起,學會做正確的事
3.2 心力:從"新"做起,學會正確地做事
案例1:分享:管理:管什么?理什么?
案例2:標準動作貫標案例分享
案例3:PONC衡量損失案例分享
案例4:零缺陷六步法練習
3.3 心行:從"芯"做起,用對方法做對事
3.4心酬:從"薪"開始,物質激勵配合精神激勵
第四單元 團隊如何做到"零缺陷"
4.0 走四方游戲體驗
4.1 何為團隊"零缺陷"
4.2 團隊"零缺陷"的基礎
4.3 團隊"零缺陷"八大方法
案例:流程優化練習
第五單元 系統如何做到"零缺陷"
5.1 何為系統"零缺陷"
5.2 系統"零缺陷"條件
5.3 建立生態型運行體系
5.4 確立"三通"運行系統
5.5 系統"零缺陷"方法
5.6"零缺陷"系統維護
5.7"零缺陷"的體系互動
5.8"零缺陷"的系統考核
第六單元"零缺陷"管理要訣
第七單元"零缺陷"項目導入方案簡介
>> 職業背景:
時代光華管理培訓網特聘講師、香港光華管理學院特聘講師;
人才培養"三加工"模式創始人,國際注冊管理咨詢師(CMC),
經濟管理碩士,"一次做對管理系統"導入專家,人力資源管理專家、實戰型職業規劃專家,企業卓越管理專家(卓越績效模式),
中華英才網特聘職業規劃專家,企業高級管理顧問、高級培訓師,深圳市市長質量獎評審專家,深圳市卓越績效管理促進會專家,深圳市龍崗區首批公共服務質量獎評審專家;
中國人力資源管理技術咨詢會委員,多家平面和網絡媒體特約撰稿人,
高層管理 中層管理 基層主管
更新時間:2014/11/27 14:15:41
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