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【課程大綱】

課程背景
    是企業(yè)的基本生產(chǎn)工具，它的好壞直接關(guān)系到產(chǎn)品的質(zhì)量優(yōu)劣和生產(chǎn)周期的長短。目前國內(nèi)的企業(yè)跟本談不上設(shè)備管理，叫著"小車不倒直管推"。設(shè)備管理的內(nèi)容基本上就是設(shè)備維修，這種狀況給企業(yè)的生產(chǎn)成本帶來極大的負(fù)擔(dān)。
 
授課目的
    TPM是一種全員參與的設(shè)備管理活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)培養(yǎng)員工的自主保養(yǎng)的意識和技能。
 
 
課程提綱
 第一部分：我們離世界工廠還有多遠(yuǎn)
    1、設(shè)備管理者的困惑
    2、世界工廠的四大特點(diǎn)
    3、世界工廠對我們的啟示
 
第二部分：如何提升我們的管理
    1、卓越管理的三個(gè)表現(xiàn)
    2、卓越企業(yè)對待員工的作法
    3、從現(xiàn)場管理看差距
    4、總結(jié)體會(huì)
 
第三部分：什么是設(shè)備管理
    1、設(shè)備的所屬范圍及管理
    2、設(shè)備管理的主要內(nèi)容
    3、設(shè)備管理的三大規(guī)程
    4、設(shè)備交接班記錄表
    5、設(shè)備維護(hù)規(guī)程案例#
 
第四部分：TPM的起源和基本方法
    1、TPM的起源
    2、TPM的含義
    3、TPM的四"零"目標(biāo)
    4、"零"目標(biāo)的意義
    5、TPM活動(dòng)效果圖
    6、TPM兩大基石和八大支柱
    7、兩大基石的內(nèi)涵
    8、八大支柱的內(nèi)涵
    9、預(yù)防哲學(xué)是TPM的核心思想
 
第五部分：如何推進(jìn)TPM活動(dòng)
    1、如何科學(xué)地選擇管理工具
    2、TPM的三大活動(dòng)形式
    3、TPM三大活動(dòng)的內(nèi)容
    4、TPM推行的三個(gè)階段十大步驟
    5、成功推進(jìn)TPM的技巧與條件
    6、案例連接#
    7、TPM活動(dòng)成功的條件
    8、TPM培訓(xùn)對象及內(nèi)容
 
第六部分：以現(xiàn)場為中心的自主管理
    1、自主管理的內(nèi)涵與定義
    2、自主管理三要素
    3、自主管理的意義
    4、微缺陷成長法則
    5、自主保養(yǎng)的5個(gè)范圍
    6、自主保養(yǎng)觀念的成效圖
    7、自主保養(yǎng)的3個(gè)階段
    8、自主保養(yǎng)的7個(gè)步驟與3大法寶
    9、如何促進(jìn)自主管理水平的提升
 
第七部分：實(shí)現(xiàn)自主管理的7大方法
    1、7大方法概述
    2、員工自主性是如何形成的
    3、形式化、行事化和標(biāo)準(zhǔn)化的含義
    4、方法1：紅牌作戰(zhàn)（問題票）
    5、紅牌樣板
    6、紅牌作戰(zhàn)流程
    7、方法2：定點(diǎn)拍攝
    8、方法3：目視管理（油漆作戰(zhàn)）
    9、目視管理案例展示
    10、方法4：糾錯(cuò)、防呆機(jī)構(gòu)制作
    11、有形防錯(cuò)模式
    12、有序防錯(cuò)模式
    13、計(jì)數(shù)和信息防錯(cuò)模式
    14、方法5：景點(diǎn)與亮點(diǎn)展示
    15、方法6：廠內(nèi)外參觀活動(dòng)
    16、方法7：診斷活動(dòng)
 
第八部分：以效益為中心的焦點(diǎn)改善
    1、企業(yè)管理焦點(diǎn)的來源
    2、定義焦點(diǎn)改善課題的方法
    3、焦點(diǎn)改善第一步：發(fā)掘問題
    4、焦點(diǎn)改善第二步：選定項(xiàng)目
    5、焦點(diǎn)改善第三步：追查原因
    6、焦點(diǎn)改善第四步：分析資料
    7、焦點(diǎn)改善第五步：提出辦法
    8、焦點(diǎn)改善第六步：選擇對策
    9、焦點(diǎn)改善第七步：草擬行動(dòng)
    10、焦點(diǎn)第八步：成果比較
    11、焦點(diǎn)改善第九步：標(biāo)準(zhǔn)化
 
第九部分：以員工為中心的提案活動(dòng)
    1、提案活動(dòng)與合理化建議的區(qū)別
    2、提案活動(dòng)的意義
    3、提案獎(jiǎng)金回報(bào)率
    4、提案活動(dòng)的認(rèn)識誤區(qū)
    5、開展提案活動(dòng)的兩個(gè)要點(diǎn)
    6、走出提案活動(dòng)的誤區(qū)
    7、提案活動(dòng)評價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)化
    8、提案活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)化
    9、激活提案活動(dòng)的有效形式
 
第十部分：TPM的主要手段--OEE
    1、生產(chǎn)現(xiàn)場的13種損失
    2、設(shè)備效率
    3、設(shè)備的六大損失
    4、設(shè)備故障的2大形態(tài)
    5、什么是時(shí)間稼動(dòng)率
    6、什么是性能稼動(dòng)率
    7、合格品率計(jì)算方法
    8、OEE設(shè)備綜合效率
    9、設(shè)備綜合效率與損失結(jié)構(gòu)的關(guān)系
 
第十一部分：TPM設(shè)備點(diǎn)檢制
    1、TPM設(shè)備點(diǎn)檢與點(diǎn)檢制的區(qū)別
    2、"三位一體"點(diǎn)檢制及五層防護(hù)線
    3、點(diǎn)檢制的五層防護(hù)線關(guān)系表
    4、TPM設(shè)備點(diǎn)檢制的"八定"
    5、設(shè)備點(diǎn)檢制的6大要求
    6、設(shè)備點(diǎn)檢的分類與作業(yè)
    7、設(shè)備點(diǎn)檢種類表
    8、如何進(jìn)行設(shè)備內(nèi)部點(diǎn)檢
    9、設(shè)備點(diǎn)檢指導(dǎo)書
    10、設(shè)備點(diǎn)檢記錄表
 
第十二部分：如何進(jìn)行設(shè)備的日常養(yǎng)護(hù)
    1、設(shè)備日常巡檢的負(fù)責(zé)人與要求
    2、設(shè)備日常巡檢記錄表
    3、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作分類
    4、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的方式
    5、設(shè)備潤滑卡
    6、設(shè)備一級保養(yǎng)工作實(shí)務(wù)
    7、設(shè)備一級保養(yǎng)完工單
    8、設(shè)備二級保養(yǎng)工作實(shí)務(wù)
    9、設(shè)備二級保養(yǎng)鑒定表
    10、設(shè)備三級保養(yǎng)工作實(shí)務(wù)
    11、設(shè)備檢查標(biāo)準(zhǔn)書
    12、設(shè)備日常保養(yǎng)檢查記錄表
    13、工具的分類
    14、工具管理的內(nèi)容
    15、通用工具管理原則
    16、專用工具管理原則
    17、案例：注塑機(jī)保養(yǎng)專業(yè)規(guī)范#

【講師介紹】

魏老師
【專業(yè)資歷】 
國家注冊高級質(zhì)量管理體系審核員
國家注冊高級環(huán)境管理體系審核員
國家注冊高級職業(yè)健康與安全管理體系審核員
國家注冊高級人力資源管理師

于二００一年在深圳市技術(shù)監(jiān)督局下設(shè)機(jī)構(gòu)深圳市信達(dá)咨詢有限公司（設(shè)：深圳

市安信達(dá)咨詢有限公司專業(yè)從事認(rèn)證咨詢；深圳市安信達(dá)企業(yè)管理有限公司專業(yè)

從事人力資源管理系統(tǒng)規(guī)劃與實(shí)施；深圳市安信達(dá)資訊技術(shù)有限公司專業(yè)從事企

業(yè)資源管理ＥＲＰ軟體的導(dǎo)入）任總經(jīng)理助理兼項(xiàng)目部經(jīng)理，專業(yè)從事認(rèn)證及認(rèn)

證咨詢（ＩＳＯ９００１、ＩＳＯ１４００１、ＯＨＳＭＳ１８００１、ＩＳＯ

２２０００、ＩＳＯ１３４８５、ＩＳＯ／ＴＳ１６９４９、ＴＬ９０００、Ｑ

Ｓ９０００、ＩＣＴＩ、Ｃ－ＴＰＡＴ、ＷＲＡＰ、ＧＭＰ、ＲＯＨＳ、ＧＰ、

ＱＣ０８００００、ＣＣＣ及Wal-Mart、 Disney、K-Mart&Sears、Mattel、

COSTCO、TESCO、Hasbro、Target、LEVI''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''S、NIKE、GAP、COCO-COLA、TARGET、

JCPenney，MACY''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''''S、 IKEA等客戶驗(yàn)廠的專業(yè)化咨詢） 
人力資源管理及品牌策劃及管理、企業(yè)資源管理ＥＲＰ軟體的導(dǎo)入及市場進(jìn)行細(xì)

分。先后為康佳、富士康、中信、華為、伊利達(dá)、艾美特、索膚特、迪斯屏、蔓

麗芬、嘉旺連鎖、圣象、中國聯(lián)通等國內(nèi)品牌及佳能、理光、湯姆盛光學(xué)、喜來

登國際、阿爾卡特、索尼、三星等國際品牌企業(yè)策劃專案咨詢、培訓(xùn)課件設(shè)置及

項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)督。曾對瑞田實(shí)業(yè)（中國）（大型港資）、達(dá)升光電（中外合資）、

禧圖國際（大型港資集團(tuán)公司）、愛升電子、立通五金、日廣電子、佰鴻集團(tuán)（

大型臺(tái)資）、高輝光電（臺(tái)美合資）、東方銳捷、豪景達(dá)塑膠、天力集團(tuán)（天盛

電子大型臺(tái)資）、好易通科技（國內(nèi)對講第一大品牌）、穎盛電子、怡景五金（

大型港資）、民生紡織、康視達(dá)電子（液晶電視）、尚佳豪（臺(tái)資）、佳泰臣電

子、合航實(shí)業(yè)、申大絲印、巨翔電子、寶利恒實(shí)業(yè)、吉力電業(yè)、天安通電子(安檢

門)、森美汽修、河源日經(jīng)實(shí)業(yè)、隴尚泰、商力威汽車（以色列軍購越野車TOMCAR

）、優(yōu)格實(shí)業(yè)、御龍灣藝術(shù)大酒店、等近百家企業(yè)提供現(xiàn)場指導(dǎo)與培訓(xùn)及數(shù)佰家

企業(yè)的審核。從業(yè)期間兢兢業(yè)業(yè)贏得了眾多企業(yè)一致好評及最高管理的認(rèn)同，同

時(shí)也積累了豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。

【培訓(xùn)對象】

    全體員工

更新時(shí)間：2014/10/20 16:04:29