【開課地點】北京
【開課時間】2014年9月19-20日
【廣而告之】
1、因網站邏輯原因,本網站的大綱有刪減,更詳細的資訊,請向培訓顧問索取
2、如果貴公司需要做企業內訓,我們可為您私人定制
【目標學員】
1、管理人員:總經理、部門經理
2、銷售部門:銷售總監、銷售經理、各類銷售人員
3、采購部門:采購總監、采購經理、采購專員
4、相關人員:希望提升談判能力、溝通水平和職業素養的人員
【課程背景】
博弈之復雜,變化多端,其妙無窮,更讓許多人進退失據。
無論是做銷售,還是做采購,談判能力是最高等級的"武功"。這種"武功"之精妙在于窺視對手的心理,把握談判的主導權,步步為營,爭取更多的利益。
本課程為您解決以下問題:
1、在談判實戰操作中,如何分析對手的"語言信號"?
2、如何了解談判對手的真實意圖?
3、如何評估雙方手中的"底牌"和"籌碼"?
4、在談判的拉鋸戰中,如何有理有節的溝通?
5、如何在價格談判中攻守自如?
6、如何利用有效的策略調動客戶?
7、如何在談判的過程中,強化自身的心態,爭取更多心理優勢?
【培訓收益】
1、掌握36套實戰技能:話術、動作和方法
2、學會3套商務談判的工具:對手心理分析表、籌碼分析工具、談判流程
3、分享29個經典案例
4、參與7場銷售和客戶角色"對手戲"演練
5、通過專業考試,鞏固所學技能,提高培訓的落地執行
【課程特色】
1、玩撲克,講談判:用玩牌的游戲法則、心理較量現象,生動解釋談判,揭示談判之三大"機密":談判籌碼、對手心理、博弈技巧,展現頂級談判技巧。
2、講案例,學談判:通過30多個經典案例的分析和討論,厘清談判迷局,將理論知識轉化為技能;現場解答學員的操作難題,提升實戰水平。
【課程大綱】
第一講 談判基本功
案例:中、倭競爭泰國的高鐵項目……
1、談判的幾種博弈模式
2、商務談判流程分析
3、談判前準備
4、談判的溝通要領
案例:炎華公司客戶經理小陳,因為沒有堅守立場,造成收款困難……
第二講 談判心理分析與控制
分組討論:吳老板來購買鋼架結構,氣勢很盛……
1、談判者人格分析
2、談判心理分析
3、談判的預期心理
4、談判過程的心理變化
5、談判心理控制方法
案例:不同國度的談判性格……
第三講 評估談判籌碼
案例:默克爾去日本推銷數控機床……
1、談判中的"牌"與"籌碼"
2、如何分析談判對手的"牌"與"籌碼"
3、如何掀開對手的"底牌"
4、談判賭局的設計
案例:"我愛我家"置業顧問小孫誘導客戶說出了他的"底牌"……
第四講 談判策略
案例:和某政府部門處長談判,我如何創造主場優勢,搶占談判先機……
1、什么是談判策略
2、溝通環境策略
3、資源性策略
4、心理策略
5、主動進攻策略
6、防守策略
案例:威爾遜公司的水處理項目談判……
第五講 價格談判技巧
分組討論:小鄭銷售節能設備,面對客戶的壓價,如何守住陣地……
1、各種產品的報價技巧
2、試探對方的底價、預算
3、價格攻防戰術
4、讓價的6個策略
案例:"福臨門"大客戶經理和華聯超市談判價格……
第六講 合同談判與簽約
案例:因為沒有確認環節,執行過程產生了合同糾紛……
1、合同的法律知識
2、合同談判的溝通規則
3、簽約技巧
4、合同文件管理方法
案例:針對增加需求的軟件開發項目,盛經理如何堅持,最終使客戶加價11萬……
王浩老師介紹
21年實戰經驗,從基層做到執行總裁,帶過11只不同類型的團隊
33家企業的管理顧問或獨立董事,350場次公開課、企業內訓的沉淀
2000多位老總、經理人的共同心聲:深刻、實用
品牌定位
營銷和管理兩大領域的實踐者、研究者、傳播者
實戰背景
21年企業實戰經驗,曾任職務:
江蘇省政府某局長(廳級)秘書、天龍汽車貿易公司總經理、遠東科技市場總監、摩托羅拉政府項目銷售總監、翰林匯事業部總經理、智博科技集團執行總裁、北京一網無際管理顧問有限公司董事長、營銷公社首席專家。
專業歷練
9年培訓、咨詢經驗,服務過500多家企業。
《驅動力》、《精益營銷》作者;精益營銷訓練創始人;人保部《經營管理師》首席講師、營銷師資格培訓主講老師;清華總裁班、北大總裁班、復旦大學客座教授;用友商學院、華為商學院、蘇寧電器商學院等特聘講師;聚成特聘講師、時代光華簽約講師、北大縱橫特聘講師;《中外管理》、《當代經理人》、《中國經營報》、《銷售與市場》等媒體特約撰稿人
學歷教育
天津商業大學信息管理工程學士、新加坡瑞勃學院MBA、天津大學組織行為學博士
課程亮點
全案例教學:1500多個實戰案例;從案例出發,到方法和工具提煉,確保效果。
診斷式教學:憑借深厚學養和實戰功底,現場開放提問,解決學員問題。
情景模擬考試:800多道試題;學完即考,鞏固培訓成果,提高培訓落地率。
【目標學員】
1、管理人員:總經理、部門經理
2、銷售部門:銷售總監、銷售經理、各類銷售人員
3、采購部門:采購總監、采購經理、采購專員
4、相關人員:希望提升談判能力、溝通水平和職業素養的人員
更新時間:2014/8/14 9:57:45