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☑ 宿遷ISO14001內審員課程背景
ISO 14001作為世界上首個被廣泛采用的環(huán)境管理體系國際標準,現(xiàn)已幫助全球超過 300000 家組織提升其環(huán)境績效。目前,該標準經過了自1996年正式發(fā)布以來的首次重大改版,新版標準已于2015年9月15日正式發(fā)布。
為了企業(yè)了解ISO14001新版標準的要求,使企業(yè)更順利地進行后續(xù)換版和過度工作。方普管理特推出本課程,使學員能融會貫通ISO14001:2015標準及掌握企業(yè)內部審核的流程及技巧,為企業(yè)推動ISO14001:2015體系改版升級提供最佳助力。
☑ 宿遷ISO14001內審員培訓目標
了解ISO14001環(huán)境管理體系要求;
熟悉文件編寫及自主推行要點;
掌握ISO14001環(huán)境管理體系內部審核程序、文件審核技巧、編制檢查清單不符合報告、審核報告。
☑ 宿遷ISO14001內審員培訓對象
公司中從事環(huán)境管理工作及相關工作的人員;
在校中專、技校、大專、院校學生等;
有志于從事環(huán)境管理工作的人員。
☑ 宿遷ISO14001內審員培訓大綱(節(jié)選)
環(huán)境管理體系條款解析
環(huán)境管理體系是組織管理體系的一部分,用于管理環(huán)境因素、履行合規(guī)義務、應對風險和機遇,最終實現(xiàn)組織的預期結果。
本條款概括了組織實施環(huán)境管理體系的輸入、目的和管理過程。
(1)環(huán)境管理體系的輸入
組織在建立環(huán)境管理體系時,應考慮條款4.1(即理解組織及其所出的環(huán)境)識別出的內部和外部問題以及條款4.2(即理解相關方的需求和期望)識別出的相關方的需求和期望。
(2)環(huán)境管理體系的目的
組織應當明確,通過建立和保持環(huán)境管理體系希望實現(xiàn)何種預期結果,即達到什么樣的管理目標或者效果。
(3)環(huán)境管理體系所需的管理過程及其相互作用
環(huán)境管理體系標準為組織實現(xiàn)上述預期結果的管理過程規(guī)定了"標準動作",即各個管理要素,并說明了各個管理要素之間的相互作用。
內部審核方案條款應用要點
組織自身按照策劃實施審核的頻次進行內部審核,對于這個時間的規(guī)定并沒有明確,但是一般要求全年要覆蓋全部要素。
只要可行,內審人員應當獨立于被審核的活動,并應當在任何情況下均以不帶偏見、不帶利益沖突的方式進行審核,以證實獨立性。
內審的結果可以以報告的形式提供,報告可以用于核證以及糾正或者預防某些不符合,或者達到內審方案目標,以及為管理評審提供輸入。除了內部審核報告之外,內部審核還要保留文件化信息作為審核方案實施和審核結果的證據,包括批準的內審方案、內部審核清單記錄、內審時發(fā)現(xiàn)的不符合項的現(xiàn)場照片等。
內審方案作為變更管理的一部分,組織應當處理計劃內和計劃外的變更,以確保這些變更的非預期結果不對環(huán)境管理體系的方針、目標等預期結果產生負面影響。
☑ 宿遷ISO14001內審員培訓事宜
培訓費用
1000元/人(注:價格包括培訓費、教材費、證書費)
單獨"ISO14001:2015環(huán)境管理體系內審員"網絡課程收費標準:600元/人。
培訓地點
宿遷市宿城區(qū)河濱街道
培訓時間
培訓3天,共18課時。
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方普管理擁有國內最優(yōu)秀的體系顧問師和培訓師,他們大多具備在大中型企業(yè),特別是歐、美、日、臺、港資企任職經歷,對體系在各行業(yè)的實際運用具有極強的實操能力和豐富的經驗。方普管理師資團隊堅持"服務即增值"的服務理念,在打造高效的體系的同時,也為客戶在生產制造、品質管理、流程優(yōu)化等方面提供寶貴的建議。如需了解詳細的講師介紹,請與我們的當地的課程顧問索取。
公司中從事環(huán)境管理工作及相關工作的人員;
在校中專、技校、大專、院校學生等;
有志于從事環(huán)境管理工作的人員。
更新時間:2024/9/5 16:50:10