【課程大綱】ISO三體系內審員證書培訓，ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員三個管理體系標準內審員培訓 ，ISO 內審員證書培訓 ， ISO 三體系內審員證書培訓
ISO三體系內審員證書培訓，ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員ISO三體系內審員如何報名？
檢查表的編制檢查表的編制，主要是根據審核準則，列出審核要點和審核方法。
（1）審核要點明確你要查哪些條款，明確你要查什么，即what。①要根據審核準備及所承擔的審核任務、逐項列出要審核的內容；②要注意體現過程方法的思路，如按部門審核時，可考慮按照"什么過程→過程的職責是什么→過程準則和方法如何→運行與監測如何→結果怎樣→問題如何改進"的思路，列出對該部門要審核的內容。
（2）審核方法即明確"怎樣查"。對應審核要點列出審核的具體方法、包括抽樣數量。具體可包括以下幾點：①在哪里查，即去哪些具體區域、部門檢查和收集客觀證據，即where；
②找誰查，即向哪些人進行提問和調查，想了解什么問題，即whom；③如何查，即說明怎樣查那些文件、資料、記錄等證據，是面談、記錄還是現場觀察等，即how。
3.編制和運用檢查表的注意事項：①現場審核中，應注意靈活運用檢查表，既要按照檢查表不隨意偏離，又要注意不要照本宣科、生搬硬套、你問我答式地進行檢查。②根據現場審核中的實際情況，可以對檢查表的內容進行適宜的調整和補充，不局限于原范圍，但不能影響審核的完整性。如遇到不合格或有價值的線索，雖原表中無此內容，但可以追加檢查。③對有經驗的審核員，檢查表編制時可以簡略些，對于經驗不足的審核員或新的審核領域，檢查表應盡可詳細些，以有利于審核。
一、ISO三體系內審員證書培訓，ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員證書培訓對象
ISO三體系 內審員證書課程對象:
現有內審員：旨在更新知識結構，熟悉新版標準要求，提升審核技巧與問題解決能力。
管理層代表：理解質量管理體系對公司戰略目標的重要性，參與體系決策與改進。
質量管理人員：深化標準理解，強化過程控制與績效評估能力。
關鍵崗位人員：如工程師、項目經理等，增強其在各自領域內落實體系要求的能力。
對質量管理體系感興趣或有潛在內審職責的員工：拓寬視野，提升綜合質量意識。
二、ISO三體系內審員證書培訓，ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員證書培訓內容
ISO 標準體系內審員培訓內容：
第一部分：ISO 及ISO9000 系列標準簡介
第二部分：ISO9001:2015 標準修訂的背景與原則
第三部分：質量管理原則： 以顧客為關注焦點 領導力 全員參與 過程方法 改進 循征決策關系管理
第四部分：ISO9001：2015 標準條款講解
1、范圍
2、規范性引用文件
3、術語和定義
4、組織環境
5、領導力
6、質量管理體系策劃
7、支持
8、運行
9、績效評價
10、改進
第五部分：通過案例分析、理解標準的要求及有效應用
第六部分：如何培養內審員自我診斷、自我改善的能力
1 、如何對體系運行狀況進行診斷和評估?
2 、如何對體系文件進行評審與會審?
3 、如何對內審、外審發現的問題進行糾正和預防?
4 、如何有效進行管理評審及持續改進?
5 、如何建立目標并對目標進行考評?
第七部分：精彩內部審核技巧和審核方法講解
1 、文件審核的技巧與方法
2 、現場審核的流程、技巧及溝通方法
3 、自上而下的審核方法
4 、自下而上的審核方法
5 、正向和逆向的審核方法
第八部分：內審表單的設計與制作
1 、審核計劃
2 、檢查表
3 、不符合報告
4 、審核報告等重要表格的制作
第九部分：大量企業常見的審核問題案例分析、講解
第十部分：內部審核員培訓資格考試
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三、ISO三體系內審員證書培訓，ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員證書培訓費用
650元/單體系（包含培訓費，考證費用，發票），三體系現優惠價為1000元。 不再繳納其他費用。
四、ISO三體系內審員證書培訓，ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員證書培訓方式和證書
在線培訓。
培訓考核合格后頒發ISO三體系內審員證書培訓（ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員）內部審核員資格證書。
該證書獲所有第三方認證機構認可，權威性強，全國通用。
培訓結束后系統考試，試卷提交后十個工作日內出證書。
五、ISO三體系內審員證書培訓（ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員）內審員證書報名辦法
單位或個人提前準備好報考人員的相關資料，填好"內審員資格證書申請表"。
聯系方式：崔老師 189 2518 5578（微信同）
VX：wenmo36
六、ISO三體系內審員證書培訓（ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員）內審員相關內容
組織質量管理體系文件的編寫順序有以下幾種方式：
a.按文件層次自上而下進行編寫。
按"高層文件→低層文件→記錄文件"的順序編寫。采用這種方式先編寫質量手冊，然后以質量手冊為綱，編寫程序文件和作業（工作）指導書，體系的過程要素和編寫方向都比較明確，文件體系會有比較好的層次性和系統性。但由于程序文件編寫在后，編寫質量手冊時不利于對程序文件的描述和引用；采用這種方式編寫要求編寫人員要熟練掌握ISO 9001標準的條款內容，要全面了解組織的運行情況。
此方法的編寫特點：（a）利于上一層次文件與下一層次文件的銜接；（b）對文件編寫人員，特別是手冊編寫人員的要求較高；（c）文件編寫所需時間較長；
（d）必然會伴隨著反復修改。
b.按文件層次自下而上進行編寫。按"記錄文件→低層文件→高層文件"的順序編寫。采用這種方式從編寫基礎性的作業（工作）指導書入手，往上編寫程序文件和質量手冊。由于編寫作業（工作）指導書是以部門為單位進行的，各部門之間缺乏綱領性文件的指導，容易出現文件之間銜接不好的問題，會影響質量管理體系文件的系統性和完整性。此方法的編寫特點：（a）適用于原質量管理基礎較好的組織；（b）如無文件總體方案設計指導易出現混亂。
c.從低層文件開始，向兩邊擴展的編寫方法。按"高層文件←低層文件→記錄文件"的順序編寫。
這是比較常用的編寫方法。由于程序文件先編寫，編寫質量手冊時就可以描述或引用程序文件的內容，同時可以根據程序文件中提出的相關作業（工作）指導書和記錄的要求來組織編寫，有比較強的方向性。此方法的編寫特點：（a）有利于ISO 9000標準的要求與組織的實際緊密結合；（b）可縮短文件編寫時間。
第二節 質量手冊的編制
質量管理體系文件的編寫主要集中在質量手冊、程序文件、作業指導書、記錄四大類型的文件。質量手冊是規定組織質量管理體系的文件。它闡明組織內為實現質量方針和質量目標所需的一組相互關聯和相互作用的過程。
它具有綱領性和概括性，全面描述組織的質量管理體系，概述質量管理體系文件的結構，能反映出組織質量管理體系的全貌。ISO 9001：2015標準雖然對質量手冊不作要求，但為了方便實施運行以及向相關方描述企業的質量管理體系以及標準其它要求的應用情況，大多數企業還是編有質量手冊，否則散亂的質量管理體系文件更難實施。
一、程序文件與質量手冊、作業（工作）指導書的關系程序文件是質量手冊的下一層次的文件，對質量手冊起支持作用。質量手冊是組織質量管理的綱領性文件，對程序文件起導向作用。質量手冊可直接包含程序文件，也可以引用程序文件的內容。因此程序文件的重要內容部分應與質量手冊保持一致，避免出現矛盾。程序文件是作業指導性文件的上一層次的文件。從某種意義上講，作業指導書也是
一種程序文件，但在描述的對象上有所不同。程序文件的內容注重管理方面，所描述的是與本程序相關的職能部門的活動內容，一般不涉及純技術的細節，必要時可在程序文件中引用作業指導書。而作業指導性文件描述的是具體的作業活動，必須涉及技術細節，才能發揮指導人們規范操作的作用。
二、程序文件的作用在質量管理體系中程序文件具有以下作用：（1）使質量活動受控①對影響質量的各項活動作出規定；②規定各項活動的方法和評定的準則，使各項活動處于受控狀態。（2）闡明與質量活動有關人員的責任包括職責、權限和相互關系。
（3）作為執行、驗證和評審質量活動的依據①程序的規定應在實際活動中執行；②執行的情況應保留證據；③依據程序審核實際運作是否符合要求。
ISO三體系內審員證書培訓（ISO 9001內審員、ISO 14001內審員和ISO 45001內審員），內審員證書培訓
【講師介紹】ISO三體系內審員講師介紹：
講師為資深職業資格培訓老師，
有多年企業工作經驗和豐富的培訓經驗
崔老師 V：wenmo36
【培訓對象】ISO三體系 內審員證書課程對象:
1) 企業質量，生產，行政，采購，物流等部門與質量管理體系相關的中高層管理人員
2) 組織內建立或管理ISO 9001 體系或從事第二方審核的人員
3) 希望了解升版所帶來的影響的其他標準發展人士
4) 其他感興趣的相關人士等
更新時間：2024/11/4 9:39:49
