【培訓大綱】
日期 時間 培訓內容
9月19日 9:00 ~ 10:35 第一單元:班組長的工作職責
一.班組長在企業中的地位和作用
二.公司對班組長的要求
三.班組長的工作任務
四.怎樣的班組長才算是一個好的班組長
五.如何成為一名優秀的班組長
① 世界500強車間班組長能力模型-PQCDMST
②班組長角色認知
③ 優秀班組長的七大意識
④ 班組長必需的技能結構
六.班組長一日工作全貌
10:35 ~ 10:50 休息
10:50 ~ 12:00 第二單元:班組長的心態
一.優秀班組長的五種心態
二.優秀班組長的 7 個習慣
三.自我設計成長和提升 —— SWOT 練習
四.班組長職業生涯規劃的德勤能績演練
五.有效管理 10 法則
六.班組必備 10 觀念
七.討論:從技術轉向管理,你準備好了嗎?
八.心態訓練:4 則錄像與兩張圖片的啟示
12:00~14:00 午餐
14:00~15:30 第三單元:班組長現場管理基石——5S 管理
一.五S目的與八大作用
二.世界 500 強 5S 現場圖片展
三.5S 推行工具
① 紅牌作戰 ② 定點攝影
③ 看板管理 ④ 目視管理
四.5S內部審查制度
a) 五.5S推行重點與案例分析
15:30~16:00 下午茶歇,休息時間
16:00~17:30 第四單元 如何向現場要效益
一.現場管理定義與角色定位
二.現場 8 種常見的問題
三.一流現場與一流的員工
四.成功與失敗的現場管理者
五.班組長要明白的五個問題
① 現場管理者角色
② 現場管理之屋
③ 現場管理:4M+1E+2S
④ 發現現場問題的8種專業眼光
⑤ 現場問題模擬演練
六.現場管理+最優原則-IE基礎知識
9月20日 9:00 ~ 10:35 第五單元:班組長如何管理物料
一.建立健全的物料管理制度
二.如何對物料實施ABC分類管理
三.班組物料的領用,轉運及儲存
四.班組中的不良原材料處理
五.車間現場呆料、廢料管理
六.如何做好現場在制物料盤點工作
第六單元:班組長如何管理質量
一.建立班組產品質量管理制度
二.質量管理的三不原則
三.生產中不良半成品、成品的處理
四.如何解決現場質量問題
五.PDCA及4M1E方法
10:35 ~ 10:50 休息
10:50 ~ 12:00 第七單元:班組長安全管理
一.班組長對安全生產的責任
二.事故發生的原因
三.消除不安全的狀態與行為
四.安全管理四階段法
五.處理安全事故"四不放過"原則
六.案例研討——真實的現場管理錄像分析
12:00 ~ 14:00 午餐
14:00 ~ 15:15 第八單元:班組長如何有效溝通
一.溝通錄像案例分析
二.溝通的模型與步驟
三.溝通中 5 常用技巧演練
四.如何建立良好的人際關系
五.解決問題的 8 個步驟
第九單元:班組長如何管理員工
一.員工需要的是什么
二.如何激勵員工
三.如何批評和表揚員工
四.如何做好新員工培訓
五.效率性團隊的建設
六.如何在班組內創造愉快的工作氛圍
七.有效溝通技巧
八、班組里常見的人員管理案例及對策
15:15 ~ 15:25 下午茶歇,休息時間
15:25 ~ 16:30 第十單元 班組長如何培養員工
一.在崗培訓的關鍵點
二.班組培訓的內容
三.多能工訓練
四.4步法培訓新員工
五.OJT現場輔導6步法
六.如何編寫作業指導書——KISS 原則
七.啤酒式反饋技巧(糾正下屬錯誤行為的方法)
八.情景模擬練習
16:30~ 16:55 全體學員合影、休息
17:00 ~ 17:30 互動答疑,頒發證書
張先宏 老師
◆ 精益生產專家、生產運營專家;
◆ 國際注冊培訓師,上海交通大學、南京大學生產運作總監班特聘教授;
◆ 20年大型制造企業中高層管理經驗,長期擔任企業精益生產項目總監職務,對如何提升企業中高層管理者的管理能力具有獨到方法;
◆ 10年制造型企業培訓咨詢經驗,熟悉日資、美資、韓資、港資、臺資、合資、國有轉制、民營企業運作模式。擅長多種教學方法,互動研討、案例分享、激情風趣;
◆ 提供過咨詢培訓服務的企業有60多家,代表性客戶有:阿爾斯通、本田汽車、東芝、三星電子、Sew傳動、捷安特、索尼、人本集團、飛利浦、樂百氏、日立、康明斯等。
生產廠長、生產主管、車間主任、班組長等生產現場各級主管;企業研發部、技術部、品管部、物流部等主管人員。
更新時間:2011/9/5 14:54:59