課程背景:
在當(dāng)今企業(yè)的日常工作和業(yè)務(wù)管理中,知識(shí)的傳授和分享正在日益顯示出在企業(yè)發(fā)展和員工發(fā)展過(guò)程中的重要作用,如何富有成效的與企業(yè)內(nèi)外部的客戶(hù)進(jìn)行交流和相互學(xué)習(xí),如何提高自己的綜合素質(zhì),如何有效的分享自己的專(zhuān)長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn),尤其對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、管理人員和那些在需要完成培訓(xùn)任務(wù)的崗位的員工而言,培訓(xùn)技巧的培訓(xùn)正在受到普遍歡迎,因?yàn)樗粌H僅是提供專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn)技能,更是幫助受訓(xùn)人員更新學(xué)習(xí)的理念,提升人際互動(dòng)和溝通的能力,完善自身的形象和修煉。
課程描述:
企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)員培訓(xùn),是以企業(yè)內(nèi)部需要傳授知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的員工,或需要對(duì)外部客戶(hù)溝通的員工為主要對(duì)象,學(xué)習(xí)的主要模塊為成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)、培訓(xùn)的基本規(guī)律、培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)、培訓(xùn)員和學(xué)員的相互關(guān)系、以及在培訓(xùn)過(guò)程中所需要的相關(guān)技巧和應(yīng)用等內(nèi)容,通過(guò)講授、討論和演練等多種形式,啟發(fā)并幫助學(xué)員更新學(xué)習(xí)的理念、認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)工作的作用、以及進(jìn)行培訓(xùn)授課中必須注意的各種問(wèn)題和要點(diǎn)。
培訓(xùn)目的:
1、 更新理念:認(rèn)識(shí)知識(shí)和學(xué)習(xí)對(duì)企業(yè)和員工發(fā)展的作用
2、 了解成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)和學(xué)習(xí)的過(guò)程
3、 掌握培訓(xùn)工作的基本規(guī)律和要點(diǎn)
4、 掌握專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師的相關(guān)技能
5、 成為一名合格的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師或勝任崗位要求的培訓(xùn)任務(wù)
培訓(xùn)大綱:
一、對(duì)培訓(xùn)的再認(rèn)識(shí)
1. 培訓(xùn)在企業(yè)中的作用:知識(shí)型員工和學(xué)習(xí)型組織
2.培訓(xùn)的基本規(guī)律
3.學(xué)習(xí)的9項(xiàng)原則
二、成人學(xué)習(xí)
1.成人學(xué)員的特點(diǎn)
2.培訓(xùn)環(huán)境的營(yíng)造
3.教師和培訓(xùn)師的區(qū)別
4.學(xué)習(xí)器官和學(xué)習(xí)風(fēng)格
測(cè)評(píng)工具:學(xué)習(xí)風(fēng)格
三、授課技巧和課程計(jì)劃
1.培訓(xùn)前準(zhǔn)備:課程計(jì)劃
2.培訓(xùn)中:授課技巧
3.培訓(xùn)后:評(píng)估
4.課程計(jì)劃的組成部分
5.培訓(xùn)授課的流程
演練和攝像
四、培訓(xùn)師的演講技巧
1.演講中的障礙
2.有效演講的注意事項(xiàng)
3.成功演講的10步驟
五、培訓(xùn)師的提問(wèn)技巧
1.提問(wèn)的目的
2.提問(wèn)的種類(lèi)
3.如何有效的提問(wèn)
練習(xí)各種不同的提問(wèn)技巧
六、培訓(xùn)師的溝通技巧
1.溝通的障礙
2.傾聽(tīng)技巧
3.表達(dá)技巧
4.非語(yǔ)言溝通技巧
演練和攝像
七、學(xué)員和培訓(xùn)員的角色
1.培訓(xùn)員的角色
2.學(xué)員的角色
3.培訓(xùn)過(guò)程中的雙向互動(dòng)
綜合演練和攝像:課堂模擬演練
八、培訓(xùn)員的素質(zhì)要求
1.培訓(xùn)員的言談舉止
2.培訓(xùn)員應(yīng)有的良好的習(xí)慣
3.素質(zhì)的提高在于細(xì)節(jié)
4.優(yōu)秀培訓(xùn)員的經(jīng)驗(yàn)
培訓(xùn)形式:
講授、討論、互動(dòng)教學(xué)、演練(攝像)及當(dāng)場(chǎng)講解、游戲、測(cè)試等。
講師介紹:
錢(qián)建綱Kenexa高級(jí)講師,畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院MBA,曾在世界500強(qiáng)跨國(guó)公司工作十余年,擔(dān)任銷(xiāo)售、營(yíng)運(yùn)和人力資源發(fā)展等各種高級(jí)管理職位,并任跨國(guó)企業(yè)中國(guó)區(qū)培訓(xùn)與發(fā)展負(fù)責(zé)人,熟悉企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的需求與流程,了解不同行業(yè)企業(yè)的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)及員工發(fā)展的現(xiàn)狀和目標(biāo),主要講授管理和營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)培訓(xùn)課程。
錢(qián)老師曾為多家中、外資企業(yè)以及高校工商管理研習(xí)項(xiàng)目舉辦培訓(xùn)和講座。其培訓(xùn)注重與企業(yè)實(shí)際工作相結(jié)合,啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)員的思路,并追求使學(xué)員達(dá)到學(xué)以致用的目的。在培訓(xùn)過(guò)程中注重互相交流和經(jīng)驗(yàn)分享,充分體現(xiàn)其培訓(xùn)理念,即"成功取決于能力、意愿和承諾"。作為專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)管理者和顧問(wèn),他個(gè)人豐富的管理工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)多樣化客戶(hù)和行業(yè)狀況的了解和專(zhuān)業(yè)授課技能,使得培訓(xùn)的課程富有啟發(fā)性和實(shí)戰(zhàn)性,深受培訓(xùn)學(xué)員的歡迎和肯定。
企業(yè)內(nèi)部需要傳授知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的員工,或需要對(duì)外部客戶(hù)溝通的員工
更新時(shí)間:2010/8/10 11:48:16
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