【課程大綱】模塊一：案例萃取的認知
1.案例定義
2.案例分類
3.經驗途徑
模塊二：案例開發的流程
1.選取定向
四三原則
選題取舍
采集人員
2.確定目的
開發背景
開發目的
案例來源
案例性質
3.采集萃取
整理素材
訪談提綱
訪談目的
4.提問技巧
模塊三：案例萃取的方法
1.文檔的收集
分析類任務
決策類任務
推進與影響類任務
2.專家工作坊
工作流程
四步萃取
3.個人訪談法
準備充分
把控全局
再次激發
模塊四：案例編制的技巧
1.易見問題
2.三四五法
3.編寫步驟
4.八大要素
模塊五：案例萃取的結果
1.崗位操作材料
2.崗位輔助材料
3.系列培訓課程
4.系列輔助工具
5.系列自學材料
模塊六：案例教學的設計
1.典型案例教學
準備工作安排
案例教學流程
案例教學引導
案例點評反饋
2.培訓教學設計
勾興趣設計
講新知設計
做練習設計
帶轉化設計
【講師介紹】丁亮亮老師
上海同礪智庫高級顧問
人課合一卓越一期明星培訓師
超級演銷家全國冠軍
職場/老板演說教練
職業/內訓TTT培訓師
同礪智庫聯盟特聘講師
國家二級企業培訓師
全國教育名師獎獲得者
背景介紹：
1.職場經驗：
工作15年，8年民營500強制造企業總工程師辦公室項目管理、內訓師工作經驗，其中3年政府項目報批工作經驗，7年教育培訓連鎖機構創業經驗，運營3家培訓學校，熟悉企業職場人士職表達溝通技巧，創業老板的必備演說技能，內訓師隊伍建設及課程設計開發與授課技巧。特別在內訓師團隊打造、商務演講、職場表達溝通技巧、老板演說能力提升、銷售能力突破領域有較深的研究與成果，培訓學員10000人以上。
2.學歷及教育背景：
沈陽化工大學 學士
安徽工業大學 碩士
3.擅長領域：
TTT培訓—定制化課程設計與開發、授課技巧、內訓師隊伍建設。
演講培訓—助力企業 收人 收心 收錢，助力職場高效表達。
溝通培訓—助力職場、快人一步，提升工作效率
是一位從企業一線員工干出來的創業者，十分了解企業人士的心理活動，從受訓者的角度出發，發現問題，解決問題，讓企業內訓師更加靈動，職場人士表達更簡單高效，真正做到高效分享、積累經驗、傳承文化。更加掌握職場及創業者，老板的演說魅力及演說領袖氣質及變現能力，助力企業收人、收心、收錢。
【培訓對象】有課程開發任務的專兼職講師、課程開發人員、業務專家、培訓經理，人力資源管理者等
更新時間：2023/12/26 9:13:21
